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ofo海外部门解散,这三种选择也属于正常业务调整?

都说新年要有新气象,但是ofo显然在2019年仍然没有迎来什么新气象,近一个月的时间以来,每每出现ofo的消息总是伴随这负面新闻,比如被债主讨债、被用户上门排队退押金、被曝出大量甩卖办公桌椅(ofo官方回应此事与他们无关)。而在昨天,有传来了关于ofo最新的消息:海外事业部解散,部门员工面临降薪甚至

A5创业网(公众号:iadmin5)1月9日报道,都说新年要有新气象,但是ofo显然在2019年仍然没有迎来什么新气象,近一个月的时间以来,每每出现ofo的消息总是伴随这负面新闻,比如被债主讨债、被用户上门排队退押金、被曝出大量甩卖办公桌椅(ofo官方回应此事与他们无关)。而在昨天,有传来了关于ofo最新的消息:海外事业部解散,部门员工面临降薪甚至无薪,或者离职。

有ofo员工昨日向杂志透露,ofo海外事业部总经理Jeremy Chen宣布部门解散,而目前在海外事业部工作的50多名员工,ofo只给了他们三个选哪个都不好的选择:

1、调岗至国内业务部门,直到今年4、5月只发一半薪水,届时将有赔偿方案;

2、1月10日前离职,12月及1月薪水正常发放,没有赔偿;

3、1月10日之前不离职或转岗,12月薪水发一半,1月薪水不发。

看起来,这三种选择无论哪一种都无法让人顺心如意,况且是否符合《劳动法》的相关要求也不得而知。但是在面对人们的质疑时,ofo只表示这属于正常的业务调整。

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